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Journée de solidarité, 2eme journée de prérentrée, journées de formation en plus … STOP !

Je signe et je partage la pétition.

 » La moitié des enseignants déclare travailler au moins 43 heures par semaine », c’est ainsi qu’est titrée la note d’information de la DEPP (La direction de l’évaluation, de la prospective et de la performance) d’octobre 2022. Or, depuis cette date, les conditions de travail des enseignants ne se sont pas améliorées : les 108h sont toujours dépassées, il faut aller travailler pendant les vacances pour préparer la classe, et les demandes institutionnelles ont augmenté avec la généralisation des évaluations de début d’année pour tous les niveaux.

Dans ce contexte, dans le Loiret, les personnels du 1er degré découvrent des nouveaux temps de réunions prévus pour l’année scolaire prochaine, en plus des 108h : une journée de solidarité imposées aux équipes, une « deuxième journée de pré rentrée », deux demi-journées du recteur pour des temps de formation, etc.

Pour notre organisation syndicale SNUDI-FO45, ces demandes ne sont pas acceptables. Il est urgent donc de demander :

_ la libre organisation de la journée de solidarité par les conseils des maîtres (la note de service du 7 novembre 2005 relative à l’organisation de la journée de solidarité précise que  » Le dispositif prendra en compte les choix des équipes et des agents formulés au niveau des établissements et des services […] [Elle] sera déterminée dans le premier degré, par l’inspecteur de l’éducation nationale après consultation du conseil des maîtres « )

_ la suppression des « deuxièmes journées de prérentrée » dans les écoles ( La journée de pré-rentrée 2024 des enseignants est fixée au vendredi 30 août 2024 par l’arrêté du 7 décembre 2022 définissant le calendrier scolaire 2024/2025.)



_ la suppression des deux demi-journées du recteur pour imposer 6h de formation en plus ( l’arrêté du 7 décembre 2022 précise que  » deux demi-journées (ou un horaire équivalent), prises en dehors des heures de cours, pourront être dégagées, durant l’année scolaire, afin de permettre des temps de réflexion et de formation sur des sujets proposés par les autorités académiques. » : elles ne sont pas obligatoires, à moins d’être soustraites des 108h, soit dans les 48h de temps de concertation, soit dans les 18h de formation continue)

https://demo.pytition.org/petition/user/SNUDI-FO45/6h-de-formation-au-dela-des-108h-cest-non

Mouvement de grève, décembre 2024 « 3 jours de carence, 3 jours de grève et plus jusqu’à gagner! »

Rappels importants :

  • La déclaration d’intention de grève doit être envoyée au plus tard 48h avant la grève, document type à trouver ici..
  • Prévenir les parents par un mot.
  • Si le directeur est gréviste, il n’est pas obligé d’être présent à l’école le jour de la grève.
  • La commune doit mettre en place un service d’accueil s’il y a plus de 25 % de gréviste du personnel enseignant dans une école.

Mobilisations jeudi 5 décembre 2024 à :

Orléans à 10h30 Cathédrale

Montargis 10h30 place du Pâtis

10, 11 et 12 décembre 2024 : GRÈVES ET MOBILISATION

Le Gouvernement, par l’intermédiaire du ministre KASBARIAN, s’attaque une fois de plus, et de manière intolérable, aux fonctionnaires et agents de la Fonction Publique.

Non content de supprimer la GIPA, de refuser toute revalorisation de leur traitement pour cette année et, a minima, la suivante, le ministre, sans s’embarrasser d’un quelconque dialogue social et en s’appuyant sur des éléments tronqués, vient d’annoncer des mesures violentes et pénalisantes que nous condamnons !

– Désinformation sur la réalité de la Fonction Publique !
– Précarisation de l’ensemble des agents de la Fonction Publique !
– Démolition de la Fonction Publique et du statut général des fonctionnaires !

FO Fonction Publique s’insurge et prépare la riposte

tract-mobilisation-2024-vfTélécharger

Budget austéritaire, casse du Statut, jours de carence, contre-réformes… Le gouvernement veut passer en force ! Nous ne laisserons pas faire !

Le gouvernement veut dérouler sa politique austéritaire et maintenir les dizaines de milliards d’euros de cadeaux fiscaux et d’exonérations de cotisations sociales au patronat. En difficulté pour faire passer son budget de 60 milliards d’euros de coupes, il brandit la menace d’un 49-3. La ministre Genetet confirme quant à elle les suppressions de 4000 postes d’enseignants à la rentrée 2025. Elle veut poursuivre et aggraver les contre-réformes, notamment le « Choc des savoirs ». Toutes ces mesures suscitent déjà la colère des personnels.

Mais ce n’est pas tout !

Il faudrait réaliser ces économies sur le dos des salariés et des services publics, en allongeant de 1 à 3 jours le délai de carence pour les fonctionnaires et en réduisant de 100 à 90% le traitement indiciaire perçu pendant des arrêts de maladie ordinaire. Ajoutons à cela une possible deuxième « journée de solidarité » c’est-à-dire une nouvelle journée de travail gratuit ainsi que de nouvelles attaques contre le Statut des Fonctionnaires. En effet, le ministre de la Fonction publique a annoncé que les mesures de l’ex-ministre Guerini ne devaient pas « être mises à la poubelle ». Il se déclare favorable à la rémunération au mérite, à la suppression des catégories A B et C, et au licenciement des fonctionnaires pour insuffisance
professionnelle…

Ça suffit ! La coupe est pleine !

Assez de la paupérisation des agents publics alors qu’ils subissent le gel du point d’indice et la perte de pouvoir d’achat depuis des années ! Assez de stigmatisation alors que les personnels subissent la dégradation des conditions de travail avec les classes surchargés, l’école inclusive systématique et forcée, le recul de l’âge de départ à la retraite avec la réforme Macron-Borne !

Suite à l’alerte sociale déposée par l’intersyndicale, la question de la grève est posée

Les fédérations de l’Education nationale ont exigé en commun face à la ministre Genetet :
– Abrogation de la réforme des retraites
– Annulation des 4000 suppressions de postes et création des postes nécessaires
– Abandon du « Choc des savoirs » et du Pacte
– Revalorisation des salaires sans contrepartie
– Un statut pour les AESH…

La déclaration intersyndicale se concluait par : « En l’absence de réponse, notamment à notre alerte sociale unitaire déposée le 13 octobre et au préavis de grève qui y est associé, nous organiserons rapidement avec les personnels les mobilisations nécessaires. »

La ministre et le gouvernement ont répondu par le mépris et les provocations. Ils ne nous laissent pas d’autre choix que de préparer au plus vite le rapport de force pour les contraindre à nous donner satisfaction. La FNEC FP-FO s’est adressée aux autres fédérations pour leur proposer d’organiser ensemble la mobilisation nécessaire. Elle appelle les personnels à se réunir dès la rentrée pour discuter des revendications et décider des moyens de les faire aboutir, à participer aux réunions syndicales pour préparer la grève pour gagner !

Un préavis de grève de la FNEC FP-FO couvre les collègues sur toute la période.

24-11-01-comm-FNEC-rentree-novembre-2024Télécharger

Bienvenue sur le site du SNUDI-FO 45 !

Vous êtes sur le site du SNUDI-FO 45. Retrouvez ici tous les éléments concernant les luttes actuelles menées par notre syndicat, au niveau national comme au niveau local dans le Loiret, des informations concernant les stages organisés, des documents pour vous accompagner et surtout le lien pour nous soutenir et adhérer à notre syndicat.